Coaching
Le coaching professionnel, c’est un accompagnement au changement
ou à la performance visant l’atteinte d’un objectif spécifique, mesurable,
atteignable, réalisable définit dans le temps et dans l’intérêt de l’individu.
« Il y a deux sortes d’hommes, ceux qui habitent leurs chrysalides et ceux qui la brise pour se faire papillon »
Philippe Bartherotte.
Le
de Performance
de Communication
de Transition
de Changement
de Carrière
Le coaching professionnel, c’est un accompagnement au changement ou à la performance visant l’atteinte d’un objectif spécifique, mesurable, atteignable, réalisable définit dans le temps et dans l’intérêt de l’individu.
Il se traduit par une relation suivie dans une période définie qui permet au client d’obtenir des résultats concrets et mesurables dans sa vie professionnelle et personnelle.
c’est être accompagné(e) dans le changement de votre vie personnelle : séparation, nouvelle situation, deuil…..ou professionnelle : changement de poste, carrières, intégration, promotion, restructuration, projet de création.
Vous
Améliorer vos Performances
Développer votre potentiel
Résoudre vos problèmes de communication
Clarifier pour aller de l'avant face à vous
Atteindre un objectif
Marlène Pennacchio
Votre coach
Issue d’une formation commerciale, et spécialisée en Management, je démarre ma carrière dans la vente en B to B.
Ce qui me vaut d’être toujours proche du monde de l’entreprise et de comprendre ses opportunités et ses contraintes.
Très vite, je me suis éprise pour la passion de la relation humaine.
Avec ma posture de facilitatrice, je m’oriente vers l’accompagnement et le conseil, naturellement.
Je me suis donc formée au bilan de compétences, à l’accompagnement VAE, et devient également habilitée pour la pratique du questionnaire du DISC Success Insight. J’exerce donc depuis 2014.
En 2018, je me certifie en tant que Coach professionnelle, à l’école de coaching MHD Formation. Depuis, je pratique :
- Le coaching professionnel
- Le coaching personnel
- Le coaching d’entreprise
- Le coaching d’équipe
Dans le cadre de mon exercice, je respecte notre code déontologique et suis supervisée régulièrement dans ma pratique.
Mon ADN :
BIENVEILLANCE, INTÉGRITÉ, INCONDITIONNELLEMENT POSITIF ET CONSTRUCTIF
Ma vision :
Résultat et remettre l’humain au cœur de ce qu’il est. Tel est mon approche !
Coaching de performance
Coaching en Communication
Coaching de transition
Conduite du changement
Coaching de carrière
Le
Le coaching est un processus qui repose tout d’abord sur votre adhésion. Il fait appel à des techniques d’écoute, de questionnement.
Il a pour finalité l’atteinte d’objectifs professionnels/personnels.
Notre 1er entretien
Il permet de poser le cadre du coaching, et de d’apprécier votre coach , identifier votre problématique.
Cette rencontre permet de valider la pertinence de l’accompagnement
Séances suivantes
Un objectif de séance est fixé ainsi que des actions à mener d’ici notre prochaine rencontre. Ainsi, vous mesurez l’avancée de votre démarche.
Les
Coaching professionnel
Tarifs particuliers
La séance
Les 3 séances
Les 6 séances
Les 10 séances